Chargé(e) Gestion des compétences et des Carrières H/F

Vos missions

Vous souhaitez mettre votre expertise en gestion des compétences et des carrières au service d’une équipe dynamique ? 

De l’accompagnement des parcours professionnels à la valorisation des talents, vous conseillez les équipes et contribuez au développement des compétences des collaborateurs.

????Sous la responsabilité de la Responsable développement RH, vos missions principales seront :

• Construire et faire vivre les référentiels de compétences par métier ;

• Mettre en place et piloter la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels ;

• Définir les campagnes d’entretiens annuels et professionnels, analyser les résultats et en exploiter les données ;

• Elaborer et suivre l’évolution des fiches de poste avec les managers ;

• Préparer et animer les revues d’effectifs en lien avec les managers et la Direction ;

• Identifier les postes clés et construire les plans de succession associés ;

• Identifier, suivre et développer les talents et hauts potentiels ;

• Conduire les entretiens de carrière et accompagner les mobilités ;

• Contribuer au suivi des indicateurs d’activité et à la production des reportings du service ;

• Contribuer aux audits de certification de l’entreprise ;

• Participer aux projets RH du service.

Votre profil

🧩Vos compétences :

• Gestion des compétences et des parcours professionnels ;

• Conseil et accompagnement des managers ;

• Accompagnement des collaborateurs dans leur évolution de carrière ;

• Analyse RH et pilotage des indicateurs ;

• Maîtrise des outils SIRH et du reporting RH.

👤Votre profil :

Issu(e) d’une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en Gestion des Ressources Humaines, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire.

🌟Vous êtes reconnu(e) pour :

• Votre rigueur et sens de l’organisation ;

• Votre capacité d’analyse et de synthèse ;

• Votre aisance relationnelle et sens de l’écoute ;

• Votre adaptabilité et accompagnement du changement ;

• Votre proactivité.

Envoyez-nous votre candidature : l’équipe recrutement vous recontactera pour un premier échange en visioconférence.

Pour en savoir plus sur Doxallia, rendez-vous sur notre page Qui sommes-nous ? – DOXALLIA

Nos autres offres d’emploi ? Cliquez sur notre page talent Nous rejoindre – DOXALLIA

Au sein de Doxallia, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Expérience exigée

5

Salaire

Selon l’expérience

Informations complémentaires

• Accord télétravail : 2 jours / semaine ;
• Process d’intégration dès la prise de poste ;
• Environnement agile ;
• Accords primes participation et intéressement ;
• Parcours de formation au plus près des besoins.

• Chargé(e) Gestion des compétences et des Carrières H/F
• DOXALLIA – Rodez
• Offre d’emploi CDI
• 1 poste à pourvoir – 35h par semaine